Teamcoaching
Kein Team ist wie das andere, denn hier arbeiten Persönlichkeiten mit unterschiedlichen Kompetenzen, Wertesystemen und Arbeitsstilen zusammen. Hoher Zeit- und Erfolgsdruck und unklare Verantwortlichkeiten führen oft dazu, dass Ergebnisse nicht optimal sind. Teamcoaching ist eine erfolgreiche Methode, die Zusammenarbeit zu verbessern und alle Teammitglieder in ein Boot zu holen. Wie sieht die Teamstruktur aus, wie wird kommuniziert, wo gibt es Engpässe, ist die Rollen- und Aufgabenverteilung klar definiert? Alle Teammitglieder sind am Prozess beteiligt und identifizieren sich so mit den erarbeiteten Zielen und Ergebnissen.